ログイン
言語:

WEKO3

  • トップ
  • ランキング
To
lat lon distance
To

Field does not validate



インデックスリンク

インデックスツリー

メールアドレスを入力してください。

WEKO

One fine body…

WEKO

One fine body…

アイテム

  1. 人間科学研究科紀要
  2. 第7号(2012)

望ましいリーダーシップ観によって逆説的にもたらされる職場ストレス : 部下をもつ公務員のメンタルヘルス対策に着目して : [修士論文要旨]

https://kjunshin.repo.nii.ac.jp/records/109
https://kjunshin.repo.nii.ac.jp/records/109
8a32daac-73dc-4575-b776-7c4dbea72bec
名前 / ファイル ライセンス アクション
KATAYAMA-NI7.pdf KATAYAMA-NI7 (349.3 kB)
license.icon
Item type 紀要論文(ELS) / Departmental Bulletin Paper(1)
公開日 2012-03-31
タイトル
タイトル 望ましいリーダーシップ観によって逆説的にもたらされる職場ストレス : 部下をもつ公務員のメンタルヘルス対策に着目して : [修士論文要旨]
言語
言語 jpn
資源タイプ
資源タイプ識別子 http://purl.org/coar/resource_type/c_6501
資源タイプ departmental bulletin paper
ページ属性
内容記述タイプ Other
内容記述 P(論文)
記事種別(英)
言語 en
値 Departmental Bulletin Paper
著者名(日) 潟山, 樹里

× 潟山, 樹里

WEKO 430

ja 潟山, 樹里
ISNI

ja-Kana ガタヤマ, ジュリ

Search repository
著者所属(日)
値 鹿児島純心女子大学大学院人間科学研究科
雑誌書誌ID
収録物識別子タイプ NCID
収録物識別子 AA12423823
書誌情報 鹿児島純心女子大学大学院人間科学研究科紀要

巻 7, p. 82-83, 発行日 2012-03-31
戻る
0
views
See details
Views

Versions

Ver.1 2023-06-20 14:50:39.297275
Show All versions

Share

Mendeley Twitter Facebook Print Addthis

Cite as

エクスポート

OAI-PMH
  • OAI-PMH JPCOAR 2.0
  • OAI-PMH JPCOAR 1.0
  • OAI-PMH DublinCore
  • OAI-PMH DDI
Other Formats
  • JSON
  • BIBTEX

Confirm


Powered by WEKO3


Powered by WEKO3